Netten brüte maaş hesaplama, işçinin eline geçen net ücret üzerinden brüt maaşın belirlenmesini sağlar. Bunun tersi olan brütten nete maaş hesaplama ise brüt ücret üzerinden SGK primi, işsizlik sigortası primi, gelir vergisi ve damga vergisi gibi yasal kesintiler dikkate alınarak çalışanın eline geçecek tutarın bulunmasıdır. Maaş hesabında yalnızca net ve brüt ücret arasındaki farkı bilmek yeterli değildir. Vergi dilimi, asgari ücret vergi istisnası, SGK primleri ve çalışanın yıl içindeki kümülatif vergi matrahı sonucu değiştirebilir. Netten brüte maaş hesaplama 2026 işlemlerinde güncel oranların kullanılması önemlidir. 2026 yılında aylık brüt asgari ücret 33.030 TL, net asgari ücret ise 28.075,50 TL’dir. Bu içeriğimizde netten brüte maaş hesaplama aracı hakkında bilgi vereceğiz.
Netten Brüte Maaş Hesaplama Aracı
Netten brüte maaş hesaplama aracı kullanılırken öncelikle çalışanın almak istediği net ücret girilir. Ardından bu tutara karşılık gelen brüt ücret hesaplanır. Hesaplama sırasında ilgili yıl, SGK ve işsizlik sigortası kesintileri, gelir vergisi tarifesi, asgari ücret istisnası ve diğer yasal unsurlar dikkate alınır. Net maaştan brüt maaş hesaplanırken tek bir sabit oran kullanmak doğru değildir. Çünkü gelir vergisi yıl içinde biriken kazanca göre değişir. Bu yüzden aynı brüt maaş yılın farklı aylarında farklı net maaş tutarlarına karşılık gelebilir. Maaş hesaplama aracını kullananların elde etmek istediği bilgiler şu şekildedir:
- Net maaş
- Hesaplanan brüt maaş
- SGK ve vergi kesintileri
- İşveren SGK payı
- İşveren işsizlik sigortası payı
- Toplam işveren maliyeti
Brütten Nete Maaş Hesaplama Aracı
Brütten nete maaş hesaplama, brüt ücret üzerinden yasal kesintilerin hesaplanması ve çalışanın eline geçecek net maaşın bulunmasıdır. Hesaplama aracına brüt maaş girildiğinde SGK işçi primi, işsizlik sigortası primi, gelir vergisi ve uygulanması gereken damga vergisi hesaplanır. Asgari ücret kapsamında bulunan vergi istisnaları da hesaba dahil edilir. Böylece brüt maaştan net maaş hesaplama işlemi bordro mantığına daha yakın şekilde gerçekleşir.
Net Maaş Nedir?
Net maaş, gerekli yasal kesintiler yapıldıktan sonra çalışana ödenen miktara verilen isimdir. Günlük kullanımda ele geçen maaş veya bankaya yatan maaş ifadeleriyle de anlatılır. Brüt ücret üzerinden SGK primi, işsizlik sigortası primi ve uygulanması gereken vergiler hesaplandıktan sonra kalan tutar net ücreti oluşturur. 2026 yılı asgari ücret hesabında 33.030 TL brüt ücret üzerinden 4.624,20 TL SGK işçi primi ve 330,30 TL işsizlik sigortası primi kesilir. Asgari ücret vergi istisnası kapsamında olduğu için gelir vergisi ve damga vergisi kesintisi yapılmaz. Bu kesintilerin ardından çalışanın eline geçen net asgari ücret 28.075,50 TL olur.
Brüt Maaş Nedir?
Brüt maaş, çalışanın ücretinden yasal kesintiler yapılmadan önceki toplam tutara verilen isimdir. SGK primi, işsizlik sigortası primi ve vergilerin hesabında brüt ücret esas alınır. İş sözleşmelerinde ücretin brüt olarak belirlenmesi mümkündür. Çalışanın bankaya yatan net ücreti ile brüt ücret aynı değildir. Brüt maaş, çalışanın ücretinden SGK primi, işsizlik sigortası primi ve varsa vergi kesintileri yapılmadan önceki toplam tutardır. Net maaş ise gerekli yasal kesintiler yapıldıktan sonra çalışanın eline geçen tutarı ifade eder. Net maaş ile brüt maaş arasındaki farklar şu şekildedir:
- Brüt maaş, kesintiler yapılmadan önceki ücrettir.
- Net maaş, kesintiler sonrasında çalışana ödenen tutardır.
- SGK ve işsizlik sigortası primi, brüt ücret üzerinden hesaplanan başlıca kesintiler arasındadır.
- Gelir vergisi ve damga vergisi de uygulanabildiği durumlarda net ücreti etkiler.
- İş sözleşmelerinde ücret brüt veya net olarak belirlenebilir. Bu nedenle sözleşmede ücretin hangi şekilde kararlaştırıldığına dikkat edilmelidir.
Brütten Nete Maaş Nasıl Hesaplanır?
Brüt ücret üzerinden yapılan yasal kesintiler arasında SGK işçi primi, işsizlik sigortası primi, gelir vergisi ve damga vergisi yer alır. Bu kesintiler, ilgili mevzuatta belirlenen matrah ve oranlar esas alınarak hesaplanır. Brütten nete maaş hesaplama işleminin temel mantığı şu şekilde gösterilebilir:
Net Maaş = Brüt Maaş − Yasal Kesintiler
SGK ve İşsizlik Sigortası Kesintisi
Standart 4/a kapsamındaki çalışanlarda SGK işçi payı %14, işsizlik sigortası çalışan payı ise %1’dir. Böylece çalışanın ücretinden prim kapsamında toplam %15 oranında kesinti yapılır.
Gelir Vergisi
Gelir vergisi, SGK ve işsizlik primi düşüldükten sonra oluşan vergi matrahı ve kümülatif matrah üzerinden hesaplanır. 2026 ücret gelirlerinde vergi tarifesi %15 ile başlar ve gelir arttıkça sırasıyla %20, %27, %35 ve %40 oranları uygulanır. Bu yapı nedeniyle brütten nete maaş hesaplama söz konusu olduğunda 2026 işlemlerinde yalnızca aylık brüt ücrete bakmak yeterli olmayacaktır.
Damga Vergisi
Ücretlerde genel damga vergisi oranı binde 7,59’dur. Bununla birlikte asgari ücretin brüt tutarına isabet eden ücret kısmı için damga vergisi istisnası bulunmaktadır.
Netten Brüte Maaş Nasıl Hesaplanır?
Netten brüte maaş hesaplama, brütten nete yapılan işlemin tersidir. Net maaşa kesintileri doğrudan eklemek her zaman doğru sonuç vermez. Basitleştirilmiş mantık şu şekildedir:
Brüt Maaş = Net Maaş + SGK + İşsizlik Sigortası + Vergiler
Buradaki kesintilerin bir kısmı brüt ücret, bir kısmı ise vergi matrahı üzerinden hesaplandığı için net maaştan brüt maaş hesaplama çoğu zaman geriye doğru, iteratif bir hesaplama gerektirir.
Maaş Kesintileri Nelerdir?
Maaş kesintileri hesaplama sırasında SGK primi, işsizlik sigortası primi, gelir vergisi ve damga vergisi olmak üzere dört temel kesinti dikkate alınır. Standart 4/a kapsamında çalışan bir işçi için SGK işçi primi brüt ücretin %14’ü üzerinden hesaplanır. Buna ek olarak çalışanın brüt ücretinden %1 oranında işsizlik sigortası primi kesilir. İşveren ise çalışan adına ayrıca %2 oranında işsizlik sigortası primi öder.
Gelir vergisi, çalışanın vergi matrahına ve yıl içinde oluşan kümülatif kazancına göre belirlenir. 2026 yılında ücret gelirlerine uygulanan vergi oranları, çalışanın bulunduğu vergi dilimine göre %15 ile %40 arasında değişir. Damga vergisi için genel oran binde 7,59’dur. Maaş hesaplamasında asgari ücrete karşılık gelen tutar damga vergisinden istisna tutulur.
Asgari Ücret Vergi İstisnası Nedir?
Asgari ücret vergi istisnası, 1 Ocak 2022’den itibaren gelir vergisi ve damga vergisi açısından uygulanmaktadır. Asgari ücretin üzerinde kazanç elde eden çalışanlarda da ücretin asgari ücrete karşılık gelen kısmı bu istisnadan yararlanır.
2026 yılında brüt asgari ücret 33.030 TL’dir. Brüt ücret üzerinden %14 SGK işçi primi ve %1 işsizlik sigortası primi kesildikten sonra net asgari ücret 28.075,50 TL olarak hesaplanır. Asgari ücret kapsamında gelir vergisi ve damga vergisi kesintisi yapılmaz.
2026 Güncel Maaş Hesaplama Örnekleri
Maaş hesaplarında ay ve kümülatif vergi matrahı önemlidir. Bu yüzden aşağıdaki tutarlar tek başına her ay için aynı net sonucu ifade etmez. 2026 yılı maaş hesaplamalarında ücretin brüt veya net olarak belirtilmesi önemlidir. 30.000 TL brüt maaş, 2026 yılı brüt asgari ücretinin altında kaldığı için tam ay çalışan standart bir işçi açısından normal aylık ücret olarak kullanılamaz. 50.000 TL brüt maaş üzerinden net ücret hesaplanırken SGK işçi primi, işsizlik sigortası primi, gelir vergisi ve ilgili vergi istisnaları hesaba katılır. 75.000 TL brüt maaş söz konusu olduğunda ise çalışanın kümülatif vergi matrahı yükseldikçe yıl içerisinde eline geçen net maaş değişebilir. 25.000 TL net maaş da 2026 yılı net asgari ücretinin altında kaldığından tam zamanlı ve tam ay çalışan standart bir işçi için aylık ücret olarak değerlendirilmesi uygun değildir.
Bu bilgilerden de anlaşılacağı üzere brütten nete maaş hesaplama yapılırken yalnızca brüt ücret yeterli olmaz. Aynı zamanda bordronun hangi aya ait olduğu da hesaba katılmalıdır.
İşveren Toplam Maliyeti Nasıl Hesaplanır?
Çalışanın brüt maaşı, işverenin toplam maliyeti değildir. İşveren ayrıca kendi SGK ve işsizlik sigortası paylarını öder. Hesaplama ile ilgili genel mantık şöyledir:
İşveren Maliyeti = Brüt Ücret + İşveren SGK Payı + İşveren İşsizlik Sigortası Payı
2026’da işveren işsizlik sigortası payı %2’dir. SGK işveren payı ise uygulanabilecek prim indirimlerine göre değişebilir. Bakanlığın 2026 asgari ücret hesabında imalat sektöründe 5 puan indirimli işveren maliyeti 39.223,13 TL, diğer sektörlerde 2 puan indirimli maliyet 40.214,03 TL, prim indirimi uygulanmadığında ise 40.874,63 TL olarak gösterilmektedir. Bu ayrım maaş maliyeti hesaplama ve işveren maliyeti hesaplama işlemlerinde mutlaka dikkate alınmalıdır.
Maaş Bordrosu Nasıl Okunur?
Maaş bordrosu hesaplama sonucunu kontrol ederken önce brüt ücrete bakılmalıdır. Sonrasındaysa SGK işçi primi, işsizlik sigortası primi, gelir vergisi matrahı, gelir vergisi ve damga vergisi satırları incelenebilir. Bordrodaki kümülatif vergi matrahı da önemlidir. Çalışanın yıl boyunca vergiye tabi kazancı arttıkça daha yüksek gelir vergisi dilimine geçmesi mümkün olduğundan aynı brüt maaş farklı aylarda farklı net ücret oluşturabilir.
Sık Yapılan Maaş Hesaplama Hataları
Sık yapılan maaş hesaplama hatalarını sizlerde yapmayın diye bu başlık altında derledik. En sık yapılan hatalardan biri net ücret ile brüt ücretin aynı kabul edilmesidir. Bunun yanında gelir vergisi diliminin hesaba katılmaması, asgari ücret istisnasının yanlış uygulanması ve işveren maliyetinin çalışanın brüt veya net maaşıyla karıştırılması da yanlış sonuçlara yol açabilir. Brütten nete maaş hesaplama yapılırken yıl ve ay bilgisi göz ardı edilmemelidir.
Sık Sorulan Sorular
Net maaş nedir?
Net maaş, SGK, işsizlik sigortası ve varsa vergi kesintileri sonrasında çalışanın eline geçen ücrettir.
Brüt maaş nedir?
Brüt maaş, çalışanın ücretinden yasal kesintiler yapılmadan önceki toplam tutardır.
Netten brüte maaş nasıl hesaplanır?
Net maaştan hareketle SGK, işsizlik sigortası ve vergi kesintileri hesaplanarak bu net ücrete karşılık gelen brüt maaş bulunur.
Brütten nete maaş nasıl hesaplanır?
Brüt maaştan çalışana ait SGK primi, işsizlik sigortası primi ve gerekli vergi kesintileri çıkarılarak net maaşa ulaşılır.
Maaştan hangi kesintiler yapılır?
Maaştan temel olarak SGK işçi primi, işsizlik sigortası primi, gelir vergisi ve şartlara göre damga vergisi kesilebilir.
İşveren maliyeti nedir?
İşveren maliyeti, brüt maaşa işveren tarafından ödenen SGK ve işsizlik sigortası primlerinin eklenmesiyle oluşan toplam tutardır.
Vergi dilimi değişince net maaş neden düşer?
Çalışanın kümülatif vergi matrahı yükseldikçe daha yüksek gelir vergisi ödemesi gerekebilir. Vergi kesintisinin artması, brüt maaş değişmese bile net maaşın azalmasına yol açabilir.
Asgari ücrette gelir vergisi kesilir mi?
Hayır asgari ücrette gelir vergisi kesilmez. 2026 yılında asgari ücretin gelir vergisi ve damga vergisi istisnası devam etmektedir.
